Nauczyciele ze Szczecina też będą walczyć o podwyżki. Chcą zarabiać więcej

- Celem naszego obywatelskiego projektu jest podwyższenie nauczycielskich wynagrodzeń. Nasza propozycja polega na powiązaniu wynagrodzeń nauczycieli z przeciętnym wynagrodzeniem w kraju. Chcemy wprowadzić ten mechanizm poprzez obywatelską inicjatywę ustawodawczą - mówią przedstawiciele ZNP.

Według ZNP dysproporcja pomiędzy zarobkami nauczycieli a sytuacją na rynku pracy jest coraz większa. Taka sytuacja obniża prestiż zawodu nauczyciela. Sprawia też, że nauczyciele rezygnują z pracy w szkole, bo rynek pracy oferuje wyższe wynagrodzenia.

Dlatego ZNP proponuje, aby wysokości kwot średniego i zasadniczego wynagrodzenia nauczycieli na poszczególnych stopniach awansu zawodowego stanowiły określony procent kwoty przeciętnego wynagrodzenia, obowiązującej w III kwartale poprzedzającego roku budżetowego.

Gdyby proponowane przez ZNP rozwiązania obowiązywały obecnie, to od 1 stycznia 2020 r. wynagrodzenie zasadnicze nauczyciela dyplomowanego wynosiłoby minimum 4931 zł, czyli według GUS tyle, ile przeciętne wynagrodzenie w gospodarce w III kwartale 2019 r., a wynagrodzenie zasadnicze stażysty co najmniej 3599 zł. To odpowiednio około 1000 i 800 zł więcej niż obecnie.

Marszałek Sejmu RP 20 lutego 2020 r. wydała postanowienie o przyjęciu zawiadomienia o utworzeniu Obywatelskiego Komitetu Inicjatywy Ustawodawczej, popierającego projekt ustawy o zmianie ustawy Karta Nauczyciela. To oznacza, że wszystkie oddziały ZNP mogą zbierać podpisy pod inicjatywą. Czas na to mają do 26 kwietnia 2020 r.

Okręgi ZNP powinny je sukcesywnie przekazywać do biura Zarządu Głównego ZNP najpóźniej do 5 maja. Podpisy mogą składać wszyscy obywatele, którzy chcą wesprzeć nauczycieli.

Nauczyciele i inni pracownicy oświaty po serii niepowodzeń w walce o lepsze płace tym razem postanowili wziąć sprawy we własne ręce, stąd pomysł takiej inicjatywy.